new zonal system: వీడని జోనల్​ పీటముడి.. నిరుద్యోగుల ఎదురుచూపులు

రాష్ట్రంలో కొత్త జోనల్‌ విధానం అమలు ప్రక్రియలో ముందడుగు పడటం లేదు (waiting for new zonal system). ఇప్పటివరకు జిల్లా, జోనల్‌, బహుళ జోనల్‌ వారీగా ఉద్యోగుల విభజన మాత్రమే జరగగా, ఉద్యోగుల సంఖ్య ఖరారులో, జోన్ల వారీగా బదలాయింపుల్లో జాప్యం జరుగుతోంది. దీనిపై సీఎస్‌ సోమేశ్‌కుమార్‌ (cs somesh kumar) బుధవారం ఉన్నతస్థాయి సమావేశం నిర్వహించారు. దీనికి తోడు ఉద్యోగాల నియామకాల కోసం విధివిధానాల రూపకల్పనకు ప్రభుత్వం విశ్రాంత ఐఏఎస్‌ అధికారి ఆధ్వర్యంలో కమిటీని నియమించడంతో ఈ అంశం తెరపైకి వచ్చింది.

రాష్ట్రంలో కొత్త జోనల్‌ (new zonal system in telangana) విధానం అమలు ప్రక్రియలో ముందడుగు పడటం లేదు. ఇప్పటివరకు జిల్లా, జోనల్‌, బహుళ జోనల్‌్ వారీగా ఉద్యోగుల విభజన మాత్రమే జరగగా, ఉద్యోగుల సంఖ్య ఖరారులో, జోన్ల వారీగా బదలాయింపుల్లో జాప్యం జరుగుతోంది. దాంతో కొత్త నియామకాల ప్రక్రియ ముందుకుసాగని పరిస్థితి నెలకొంది (waiting for new zonal system). 33 జిల్లాలకు సంబంధించి కొత్త జోనల్‌ విధానానికి కేంద్రం గత ఏప్రిల్‌ 19న ఆమోదం తెలిపింది. దానికి అనుగుణంగా జూన్‌ 30న రాష్ట్ర ప్రభుత్వం ఉత్తర్వులిచ్చింది. ఆగస్టు 6న ప్రభుత్వ శాఖల్లోని ఉద్యోగులు, అధికారుల పోస్టుల వర్గీకరణను పూర్తి చేసింది. రాష్ట్రపతి ఉత్తర్వులను అనుసరించి, ఆయా శాఖల్లోని పోస్టులను జిల్లా (లోకల్‌), జోనల్‌, బహుళ జోన్‌ కేడర్‌ వారీగా గుర్తించింది. జోనల్‌ విధానాన్ని పూర్తిస్థాయిలో అమలు చేసి 95 శాతం స్థానికులకే ఉద్యోగాలు వచ్చేలా నోటిఫికేషన్‌ ఇస్తామని ముఖ్యమంత్రి కేసీఆర్‌ ఇటీవల ప్రకటించిన సంగతి తెలిసిందే. దీనిపై సీఎస్‌ సోమేశ్‌కుమార్‌ బుధవారం ఉన్నతస్థాయి సమావేశం నిర్వహించారు. దీనికి తోడు ఉద్యోగాల నియామకాల కోసం విధివిధానాల రూపకల్పనకు ప్రభుత్వం విశ్రాంత ఐఏఎస్‌ అధికారి ఆధ్వర్యంలో కమిటీని నియమించడంతో ఈ అంశం తెరపైకి వచ్చింది.

ఉద్యోగుల సంఖ్య ఖరారుకు తకరారు

కేడర్‌ ఖరారు కావడంతో ప్రభుత్వం జిల్లాలు, శాఖల వారీగా ఉద్యోగుల సంఖ్య (కేడర్‌ స్ట్రెంత్‌)ను నిర్ణయించాల్సి ఉంది. జనాభా, మండలాలు, నియోజకవర్గాలు, శాఖల విస్తృతిని ప్రామాణికంగా తీసుకొని ఈ సంఖ్య ఖరారు చేయాలని ఉద్యోగ, అధికారుల సంఘాలు కోరాయి. అయితే ఉమ్మడి జిల్లాల్లోని ఉద్యోగులనే విభజించిన జిల్లాలకు పంపకాలు చేసి నిర్ధారించాలని ప్రభుత్వం భావిస్తోంది. దీనిపై ఉద్యోగ సంఘాలు అభ్యంతరం చెబుతున్నాయి.

బదలాయింపులు ఎలా?

ఉద్యోగుల సంఖ్య ఖరారు తర్వాతే ఎన్ని పోస్టులు ఖాళీగా ఉన్నాయనేది తేలుతుంది. వాటిలో ప్రస్తుతం ఉన్న ఉద్యోగులుగాక మిగిలిన వారిని కొత్త నియామకాల ద్వారా భర్తీ చేయాలని ఉద్యోగ సంఘాలు సూచిస్తున్నాయి. ఉద్యోగుల బదలాయింపుల కోసం ఉమ్మడి జిల్లా యూనిట్‌గా వారి వారి సొంత జిల్లాలకు పంపించాలని ప్రభుత్వం ప్రతిపాదించింది. దీనిపైనా సంఘాల్లో వ్యతిరేకత వ్యక్తమయింది. అలాకాకుండా ఉద్యోగులకు ఐచ్ఛికాలు కల్పించి అవకాశం ఇవ్వాలని కోరుతున్నాయి. దీనివల్ల అందరూ జిల్లా కేంద్రాలు, పట్టణాలనే కోరుకుంటారని భావిస్తున్న ప్రభుత్వం అంగీకరించడం లేదు. మరోవైపు బదిలీ స్థానాల్లో సీనియారిటీ నిర్ధారణపైనా సందిగ్ధం నెలకొంది.

నియామకాలకు లంకె