ব্যক্তিগত বিনিয়োগৰ পুনৰুজ্জীৱিতকৰণ এক প্ৰত্যাহ্বান কিয়নো ই কৰ্পোৰেট কৰ হ্ৰাস, আইবিচি, জিএছটি, উৎপাদন-সম্পৰ্কিত পৰিকল্পনা আৰু চৰকাৰী মূলধন ব্যয় বৃদ্ধিৰ দৰে সংস্কাৰৰ পিচতো আগবাঢ়িবলৈ সক্ষম হোৱা নাই । অৰ্থনীতিৰ বিভিন্ন ক্ষেত্ৰত ব্যক্তিগত বিনিয়োগ বৃদ্ধি কৰাৰ তাৎক্ষণিক প্ৰয়োজন আছে ।
সকলোৱে জানে যে ৰপ্তানি হৈছে বিকাশ আৰু নিযুক্তি সৃষ্টিৰ অন্যতম মুখ্য ইঞ্জিন । ভাৰতৰ জিডিপি বৃদ্ধিৰ হাৰ সাধাৰণতে ৰপ্তানি বৃদ্ধিৰ সৈতে থাকে । কিন্তু, এতিয়া বিশ্বব্যাপী আঘাতৰ বাবে, ভাৰতৰ বাণিজ্যৰ পৰিমাণত তাৰতম্য দেখা যাব। ভাৰতে বহুতো কাৰণত বিশ্বব্যাপী মূল্য শৃংখলাৰ ভিতৰত এক মুখ্য কেন্দ্ৰ হিচাপে আত্মপ্ৰকাশ কৰিব পাৰে ।
অৱশ্যে এটা সমস্যা হৈছে যে শেহতীয়া বছৰবোৰত ভাৰতৰ বাণিজ্য নীতি অধিক সংৰক্ষণশীল হৈ আহিছে । শেহতীয়া বছৰবোৰত ভাৰতৰ আমদানি শুল্কৰ হাৰ বৃদ্ধি পাইছে । চীনৰ দ্বাৰা খালী কৰা স্থান দখল কৰিবলৈ ভাৰতে শুল্ক হ্ৰাস কৰিব লাগিব । আত্মনিৰ্ভৰশীলতাৰ নামত আমি সুৰক্ষামূলক হোৱা উচিত নহয় ।
শক্তিশালী ৰপ্তানি বৃদ্ধি অবিহনে এক দশক বা অধিক সময়ৰ বাবে ভাৰতৰ আকাৰৰ কোনো উদীয়মান বজাৰ ৭ বা 8 শতাংশ হাৰত বৃদ্ধি হোৱা নাই । ভাৰত এতিয়া বিশ্বৰ পঞ্চম বৃহত্তম অৰ্থনীতি আৰু সোনকালেই তৃতীয় বৃহত্তম অৰ্থনীতি হৈ পৰিব ।
অৱশ্যে, জনমূৰি হিচাপত ১৮০ খন দেশৰ ভিতৰত ভাৰতৰ স্থান এতিয়াও ১৩৮ নম্বৰত আছে । ১৯৯০ চনত চীন আৰু ভাৰতৰ জনমূৰি স্থান একে আছিল । কিন্তু এতিয়া চীনৰ স্থান ৭১ (১২,০০০ ডলাৰৰ সৈতে) আৰু ভাৰতৰ স্থান হৈছে ২৬০০ ডলাৰৰ সৈতে ১৩৮ । সেয়েহে, জনমূৰি উপাৰ্জনৰ ক্ষেত্ৰত ভাৰতে এতিয়া আন দেশৰ সৈতে যোগাযোগ কৰিবলৈ অধিক দ্ৰুতগতিত আগবাঢ়িব লাগিব ।
ভাৰতীয় অৰ্থনীতিৰ এক গাঁথনিগত সমস্যা হৈছে কৃষিৰ পৰা উৎপাদন আৰু সেৱা, বিশেষকৈ নিযুক্তিলৈ গাঁথনিগত পৰিৱৰ্তনৰ অভাৱ । কৃষি খণ্ডক আন্তঃগাঁথনি আৰু বিনিয়োগৰ ক্ষেত্ৰত সমৰ্থনৰ প্ৰয়োজন । ভাৰতীয় কৃষিৰ কাহিনী অধিক বৈচিত্ৰ্যপূৰ্ণ উচ্চ মূল্যৰ উৎপাদন, উন্নত লাভজনক মূল্য আৰু কৃষি উপাৰ্জনৰ দিশত স্থানান্তৰিত হ'ব লাগিব ।
একেদৰে, জিডিপি বৃদ্ধি আৰু উন্নত নিযুক্তিৰ বাবে জিডিপি আৰু নিযুক্তি দুয়োটাতে উৎপাদনৰ অংশ উন্নত কৰিব লাগিব । সামগ্ৰিক বিকাশৰ ক্ষেত্ৰত পৰিমাণ আৰু মানদণ্ডত নিযুক্তি সৃষ্টি হৈছে নতুন চৰকাৰৰ বাবে আটাইতকৈ ডাঙৰ প্ৰত্যাহ্বান । ২০১২ আৰু ২০১৯-ৰ ভিতৰত অৰ্থনীতি ৬.৭ শতাংশ বৃদ্ধি পাইছিল, কিন্তু নিযুক্তি মাত্ৰ ০.১ শতাংশ বৃদ্ধি হৈছিল ।
নিম্ন মানৰ চাকৰিয়ে অনানুষ্ঠানিক খণ্ডত নিযুক্তিৰ ওপৰত আধিপত্য বিস্তাৰ কৰে । আনুষ্ঠানিক খণ্ডত অনানুষ্ঠানিক নিযুক্তিও বৃদ্ধি পাইছে । অন্যান্য দেশৰ তুলনাত ভাৰতত মহিলাসকলৰ কামত অংশগ্ৰহণৰ হাৰ কম । অস্থায়ী শ্ৰমিকৰ সমস্যাটো আন এটা সমস্যা । ভাৰতত সৰ্বাধিক যুৱ জনসংখ্যা (১৫-২৯ বছৰ) প্ৰায় ২৭ শতাংশ । জনগাঁথনিগত সুবিধা বিভিন্ন অঞ্চল বা ৰাজ্যত পৃথক ।
