हैदराबाद : आर्थिक नियोजनात जीवन विम्याला प्राधान्य दिले जाते. प्रत्येक कमावत्या सदस्याने त्याच्या अवलंबितांना आर्थिक सुरक्षा प्रदान करण्यासाठी पुरेशा रकमेसाठी जीवन विमा संरक्षण मिळावे. यामध्ये स्त्री-पुरुष असा भेदभाव होता कामा नये. किंबहुना, महिला विमा पॉलिसी घेण्यात कमीत कमी रस दाखवतात. याचे मुख्य कारण म्हणजे कुटुंबातील एका व्यक्तीचा विमा असणे पुरेसे आहे हा गैरसमज. बदलत्या आर्थिक परिस्थितीच्या पार्श्वभूमीवर कुटुंबातील दोघांसाठी विमा आवश्यक ( Life insurance policies must for Men-women ) आहे.
कमी प्रीमियमसाठी ( For low premium )...
विमा कंपन्या महिलांना ऑफर केलेल्या विमा पॉलिसींसाठी किंचित कमी प्रीमियम आकारतात. महिलांचे आयुर्मान हे पुरुषांपेक्षा जास्त आहे. यामुळेच विमा कंपन्या पुरुष आणि महिलांच्या पॉलिसींसाठी वेगवेगळे प्रीमियम आकारतात. टर्म पॉलिसीचा फायदा कमी प्रीमियमवर अधिक संरक्षण सुनिश्चित करेल. तुम्ही तरुण वयात विमा पॉलिसी घेतल्यास, तुम्हाला कमी प्रीमियमसह पॉलिसी मिळेल. हे सर्वज्ञात आहे की वयाच्या प्रमाणात प्रीमियम वाढतो. कोणतीही अप्रिय घटना घडल्यास तुमच्या कुटुंबातील सदस्यांना आर्थिक सहाय्य देण्यासाठी जीवन विमा पॉलिसी आवश्यक आहेत. कौटुंबिक व्यवस्थापनात महिलांच्या भूमिकेचा उल्लेख करायला नको. कुटुंबाच्या आर्थिक विकासात ते महत्त्वाचे ठरतात. त्यामुळे, त्या नोकरी करत असतील, व्यवसाय करत असतील किंवा गृहिणी म्हणून घर सांभाळत असतील, त्यांना विमा संरक्षण मिळणे आवश्यक आहे.
गुंतवणूक म्हणून ( As an investment )...
थोड्या प्रमाणात बचत करणे आणि आवश्यकतेनुसार त्यांचा वापर करणे ही भारतीय महिलांची सुप्रसिद्ध सवय आहे. विमा पॉलिसी केवळ संरक्षणासाठी नसून बचत आणि गुंतवणुकीसाठी देखील आहेत. युनिट-आधारित विमा पॉलिसी (ULIPs), पारंपारिक एंडोमेंट आणि मनी-बॅक पॉलिसींचा देखील विचार केला जाऊ शकतो. विम्याव्यतिरिक्त, युलिप देखील गुंतवणूकदारांसाठी उपयुक्त आहेत. ते पारंपारिक धोरणांपेक्षा चांगले परतावा देखील देतात. अशा धोरणांमुळे तुम्हाला दीर्घकाळात चांगली रक्कम वाचवता येते आणि तुम्हाला आर्थिक स्वातंत्र्य मिळवण्यात मदत होते. नोकरी आणि व्यवसाय करून कमावणाऱ्यांनाच विमा देणे हा गैरसमज आहे. अविवाहित महिला आणि गृहिणी देखील विमा पॉलिसी घेऊ शकतात.
कायदेशीर वारसांसाठी ( For legal heirs )...
महिला आर्थिक बाबी हाताळण्यात उत्तम असतात आणि ते नेहमी त्यांच्या वारसांसाठी काहीतरी सोडण्याचा विचार करतात. त्यामुळे अशा महिलांनी आजीवन धोरणांचा लाभ घेण्याची गरज आहे. दीर्घकाळासाठी संपत्ती निर्मितीसाठी उपयुक्त असण्याबरोबरच, ते काही मालमत्ता पुढील पिढीपर्यंत हस्तांतरित करण्यात देखील मदत करतात. एकल मातांसाठी अशी पॉलिसी निवडणे आवश्यक आहे. पॉलिसीची मुदत संपल्यानंतर येणार्‍या रकमेमुळे, ते मुलांसाठी त्यांचे वर्तमान किंवा भविष्यातील खर्च कव्हर करण्यासोबत स्थिर उत्पन्नाची खात्री करू शकते.
महिलांमधील कमावत्या सदस्यांनी त्यांची आर्थिक योजना स्वतंत्रपणे तयार करावी, गुंतवणुकीसाठी काही रक्कम राखून त्यांच्या कुटुंबाच्या उत्पन्नात त्यांचा वाटा उचलावा. विमा पॉलिसी निवडताना दीर्घकालीन संपत्ती निर्माण, चांगला परतावा आणि कर लाभ या आधारे निर्णय घेतले पाहिजेत. त्यासाठी बचतीवर आधारित धोरणांचा विचार व्हायला हवा. अविवाहित महिलांनी परिपक्वतेनंतर स्थिर परताव्यासह बचत आणि कर लाभ देणाऱ्या पॉलिसींवर लक्ष केंद्रित केले पाहिजे.
विमा पॉलिसी मुलांच्या कर्जाची संख्या आणि जबाबदाऱ्यांसाठी पुरेशी आहे याची काळजी घेतली पाहिजे. पॉलिसीची रक्कम ठरवण्यासाठी वैयक्तिक गरजा, आरोग्य स्थिती आणि आर्थिक उद्दिष्टे महत्त्वाची असतात. एडलवाईस टोकियो लाइफ इन्शुरन्सचे मुख्य वितरण अधिकारी अनूप सेठ म्हणतात की, वाजवी रक्कम आणि कमी प्रीमियम असलेल्या पॉलिसीसह चांगला पेमेंट इतिहास असलेल्या कंपनीकडून विमा पॉलिसी निवडा.
