ETV Bharat / bharat

Pension Scheme controversy : पेन्शन योजना वाद; जुनी पेन्शन योजना परत करण्याचे आश्वासन

या वर्षी अनेक राज्यांमध्ये विधानसभा निवडणुका होणार असून, विरोधकांनी समोर आणलेला एक मुद्दा म्हणजे जुन्या पेन्शन योजनेचे पुनरुज्जीवन. जुन्या आणि नवीन पेन्शन योजना काय आहेत आणि काही राज्यांमधील आगामी विधानसभा निवडणुकांमध्ये त्या काय भूमिका बजावू शकतात याबद्दल येथे थोडक्यात स्पष्टीकरण दिले आहे.

Pension Scheme controversy
पेन्शन योजना वाद
author img

By

Published : Feb 13, 2023, 4:59 PM IST

नवी दिल्ली : नवीन पेन्शन योजना व जुनी पेन्शन योजना हा अलीकडच्या काळात वादग्रस्त मुद्दा बनला आहे. कारण काही राज्य सरकारांनी त्यांच्या कर्मचाऱ्यांना वचन दिले आहे की ते ओपीएस म्हणून प्रसिद्ध असलेल्या जुन्या पेन्शन योजनेकडे परत येतील. याचा अर्थ 1 जानेवारी 2004 नंतर केंद्र सरकारच्या सेवेत दाखल झालेल्या सर्व केंद्र सरकारच्या कर्मचार्‍यांसाठी लागू केलेली नवीन पेन्शन योजना रद्द करणे होय. जुन्या पेन्शन योजनेच्या विपरीत, जेथे केंद्र सरकार आणि राज्य सरकारी कर्मचार्‍यांना सेवानिवृत्तीनंतर आजीवन पेन्शनची हमी कॉर्पस किंवा पेन्शन फंडात कोणतेही योगदान न देता दिली जाते, नवीन पेन्शन योजना राष्ट्रीय पेन्शन प्रणाली अंतर्गत कर्मचार्‍याने केलेल्या ऐच्छिक योगदानावर आधारित आहे.

एनपीएस म्हणजे काय? नवीन प्रणाली अंतर्गत, कर्मचार्‍यांची बचत व्यावसायिक निधी व्यवस्थापकांद्वारे व्यवस्थापित केलेल्या निधीमध्ये गुंतविली जाते. हे खाजगी निधी व्यवस्थापक पेन्शन क्षेत्र नियामक, पेन्शन फंड रेग्युलेशन अँड डेव्हलपमेंट अथॉरिटी (PFRDA) द्वारे सरकारी बाँड, कॉर्पोरेट कर्ज आणि स्टॉक इन्स्ट्रुमेंट्स यांसारख्या मंजूर साधनांमध्ये नियंत्रित केले जातात. या गुंतवणूक आणि बचत साधनांमध्ये चांगली गुंतवणूक रेटिंग असते आणि ती सुरक्षित मानली जातात जेणेकरून कर्मचाऱ्याची बचत त्याला सेवानिवृत्तीनंतर उपलब्ध होईल. एनपीएस अंतर्गत, कर्मचाऱ्याला त्यांच्या कॉर्पसमधून एकरकमी भाग काढण्याच्या पर्यायाव्यतिरिक्त मान्यताप्राप्त जीवन विमा कंपनीकडून आजीवन वार्षिकी खरेदी करण्याचा पर्याय आहे. नॅशनल पेन्शन सिस्टीम सरकारचा वाढता पेन्शन पेमेंटचा बोजा कमी करण्यासाठी लागू करण्यात आला होता जो केंद्र आणि राज्य सरकार दोन्हीसाठी टिकाऊ होत नाही.

सरकारी कर्मचारी ओपीएसमध्ये परत जाण्याची मागणी का करतात? अलिकडच्या वर्षांत, केंद्र आणि राज्य सरकारचे दोन्ही कर्मचारी सर्व कर्मचार्‍यांसाठी जुनी पेन्शन योजना परत करण्याची मागणी करत आहेत -- जे दोघेही 1 जानेवारी 2004 पूर्वी आणि त्यानंतर सरकारी सेवेत रुजू झाले होते. या वाढत्या मागणीचा परिणाम म्हणून, अनेक राज्य सरकारांनी जुन्या पेन्शन योजनेकडे परत येण्याची घोषणा केली आहे. राजस्थान आणि छत्तीसगड सारख्या विरोधी शासित राज्यांनी आधीच सर्व विद्यमान कर्मचार्‍यांसाठी जुन्या पेन्शन योजनेवर परतण्याचा निर्णय जाहीर केला आहे. गुजरात विधानसभा निवडणुकीच्या पूर्वार्धात, काँग्रेस आणि आम आदमी पार्टी या दोन विरोधी पक्षांनी - विद्यमान भाजप सरकारच्या विरोधात मतदानाची फळी म्हणून जुनी पेन्शन योजना परत करण्याचे आश्वासन दिले आणि त्याचा फायदा उठवण्याची संधी म्हणून घेतली. राज्य सरकारी कर्मचाऱ्यांच्या मागण्या. तसेच हिमाचल प्रदेश या डोंगराळ प्रदेशातही काँग्रेसने जुनी पेन्शन योजना परत करण्याचे आश्वासन दिले होते.

एनपीएस मधील गुंतवणूक सुरक्षित आहे का? जुन्या पेन्शन योजनेकडे परत जाण्याच्या लोकप्रिय मागणीला अलीकडच्या काही महिन्यांत चलन प्राप्त झाले आहे कारण सरकारी कर्मचार्‍यांमध्ये अशी भावना आहे की PFRDA मान्यताप्राप्त व्यावसायिक निधी व्यवस्थापक भविष्यात योग्य परतावा मिळवण्यात अयशस्वी झाल्यास त्यांच्या आयुष्यभराच्या बचतीला धोका निर्माण होऊ शकतो. . यामुळे त्यांच्या निवृत्तीनंतरच्या गरजा धोक्यात येतील.

समभागांच्या घसरणीने वाढवली चिंता : न्यूयॉर्कस्थित शॉर्ट-सेलर हिंडेनबर्गच्या अहवालानंतर अदानी समूहाच्या कंपन्यांच्या शेअरच्या किमती कोसळल्याने या चिंता आणखी वाढल्या आहेत. हिंडेनबर्ग रिसर्चने अदानी समूहाच्या कंपन्यांच्या कामकाजाचा अहवाल प्रसिद्ध केल्यानंतर, अदानी कंपनीचे निम्मे बाजारमूल्य गमावले, 24 जानेवारीच्या 19 लाख कोटी रुपयांहून शुक्रवारी (10 फेब्रुवारी 2023) सुमारे 9.5 लाख कोटी रुपये.

पुनरुच्चार करण्यास प्रवृत्त : अदानी समुहाच्या कंपन्यांच्या बाजार मूल्यांकनातील क्रॅशमुळे काही विरोधी मुख्यमंत्र्यांनी जसे की राजस्थानचे मुख्यमंत्री अशोक गेहलोत यांनी राज्य सरकारी कर्मचाऱ्यांसाठी जुन्या पेन्शन योजनेकडे परत जाण्याच्या त्यांच्या सरकारच्या निर्णयाचा पुनरुच्चार करण्यास प्रवृत्त केले. गेहलोत यांनी शनिवारी सांगितले की, त्यांचे सरकार राज्य सरकारी कर्मचाऱ्यांचे भविष्य शेअर बाजाराच्या दयेवर सोडणार नाही. गेहलोत यांची टिप्पणी पंतप्रधान नरेंद्र मोदी यांनी राज्यांना आर्थिक विवेकाचा मार्ग अवलंबण्याच्या सल्ल्याचे पालन केले. आता केंद्र आणि राज्य या दोन्ही राज्यांतील धोरणकर्त्यांसमोरील आव्हान आहे ते केंद्र आणि राज्य सरकारकडे उपलब्ध साधनसंपत्तीसह सरकारी कर्मचाऱ्यांचे भविष्य सुरक्षित करण्याच्या गरजेमध्ये समतोल साधण्याचे कारण ते वाढत्या आर्थिक दबावाखाली आहेत.

हेही वाचा : Adani Group Share value : अदानी एंटरप्रायझेसवर मूडीजच्या अहवालाचा परिणाम; जाणून घ्या कंपनीच्या शेअर्सची काय आहे स्थिती

नवी दिल्ली : नवीन पेन्शन योजना व जुनी पेन्शन योजना हा अलीकडच्या काळात वादग्रस्त मुद्दा बनला आहे. कारण काही राज्य सरकारांनी त्यांच्या कर्मचाऱ्यांना वचन दिले आहे की ते ओपीएस म्हणून प्रसिद्ध असलेल्या जुन्या पेन्शन योजनेकडे परत येतील. याचा अर्थ 1 जानेवारी 2004 नंतर केंद्र सरकारच्या सेवेत दाखल झालेल्या सर्व केंद्र सरकारच्या कर्मचार्‍यांसाठी लागू केलेली नवीन पेन्शन योजना रद्द करणे होय. जुन्या पेन्शन योजनेच्या विपरीत, जेथे केंद्र सरकार आणि राज्य सरकारी कर्मचार्‍यांना सेवानिवृत्तीनंतर आजीवन पेन्शनची हमी कॉर्पस किंवा पेन्शन फंडात कोणतेही योगदान न देता दिली जाते, नवीन पेन्शन योजना राष्ट्रीय पेन्शन प्रणाली अंतर्गत कर्मचार्‍याने केलेल्या ऐच्छिक योगदानावर आधारित आहे.

एनपीएस म्हणजे काय? नवीन प्रणाली अंतर्गत, कर्मचार्‍यांची बचत व्यावसायिक निधी व्यवस्थापकांद्वारे व्यवस्थापित केलेल्या निधीमध्ये गुंतविली जाते. हे खाजगी निधी व्यवस्थापक पेन्शन क्षेत्र नियामक, पेन्शन फंड रेग्युलेशन अँड डेव्हलपमेंट अथॉरिटी (PFRDA) द्वारे सरकारी बाँड, कॉर्पोरेट कर्ज आणि स्टॉक इन्स्ट्रुमेंट्स यांसारख्या मंजूर साधनांमध्ये नियंत्रित केले जातात. या गुंतवणूक आणि बचत साधनांमध्ये चांगली गुंतवणूक रेटिंग असते आणि ती सुरक्षित मानली जातात जेणेकरून कर्मचाऱ्याची बचत त्याला सेवानिवृत्तीनंतर उपलब्ध होईल. एनपीएस अंतर्गत, कर्मचाऱ्याला त्यांच्या कॉर्पसमधून एकरकमी भाग काढण्याच्या पर्यायाव्यतिरिक्त मान्यताप्राप्त जीवन विमा कंपनीकडून आजीवन वार्षिकी खरेदी करण्याचा पर्याय आहे. नॅशनल पेन्शन सिस्टीम सरकारचा वाढता पेन्शन पेमेंटचा बोजा कमी करण्यासाठी लागू करण्यात आला होता जो केंद्र आणि राज्य सरकार दोन्हीसाठी टिकाऊ होत नाही.

सरकारी कर्मचारी ओपीएसमध्ये परत जाण्याची मागणी का करतात? अलिकडच्या वर्षांत, केंद्र आणि राज्य सरकारचे दोन्ही कर्मचारी सर्व कर्मचार्‍यांसाठी जुनी पेन्शन योजना परत करण्याची मागणी करत आहेत -- जे दोघेही 1 जानेवारी 2004 पूर्वी आणि त्यानंतर सरकारी सेवेत रुजू झाले होते. या वाढत्या मागणीचा परिणाम म्हणून, अनेक राज्य सरकारांनी जुन्या पेन्शन योजनेकडे परत येण्याची घोषणा केली आहे. राजस्थान आणि छत्तीसगड सारख्या विरोधी शासित राज्यांनी आधीच सर्व विद्यमान कर्मचार्‍यांसाठी जुन्या पेन्शन योजनेवर परतण्याचा निर्णय जाहीर केला आहे. गुजरात विधानसभा निवडणुकीच्या पूर्वार्धात, काँग्रेस आणि आम आदमी पार्टी या दोन विरोधी पक्षांनी - विद्यमान भाजप सरकारच्या विरोधात मतदानाची फळी म्हणून जुनी पेन्शन योजना परत करण्याचे आश्वासन दिले आणि त्याचा फायदा उठवण्याची संधी म्हणून घेतली. राज्य सरकारी कर्मचाऱ्यांच्या मागण्या. तसेच हिमाचल प्रदेश या डोंगराळ प्रदेशातही काँग्रेसने जुनी पेन्शन योजना परत करण्याचे आश्वासन दिले होते.

एनपीएस मधील गुंतवणूक सुरक्षित आहे का? जुन्या पेन्शन योजनेकडे परत जाण्याच्या लोकप्रिय मागणीला अलीकडच्या काही महिन्यांत चलन प्राप्त झाले आहे कारण सरकारी कर्मचार्‍यांमध्ये अशी भावना आहे की PFRDA मान्यताप्राप्त व्यावसायिक निधी व्यवस्थापक भविष्यात योग्य परतावा मिळवण्यात अयशस्वी झाल्यास त्यांच्या आयुष्यभराच्या बचतीला धोका निर्माण होऊ शकतो. . यामुळे त्यांच्या निवृत्तीनंतरच्या गरजा धोक्यात येतील.

समभागांच्या घसरणीने वाढवली चिंता : न्यूयॉर्कस्थित शॉर्ट-सेलर हिंडेनबर्गच्या अहवालानंतर अदानी समूहाच्या कंपन्यांच्या शेअरच्या किमती कोसळल्याने या चिंता आणखी वाढल्या आहेत. हिंडेनबर्ग रिसर्चने अदानी समूहाच्या कंपन्यांच्या कामकाजाचा अहवाल प्रसिद्ध केल्यानंतर, अदानी कंपनीचे निम्मे बाजारमूल्य गमावले, 24 जानेवारीच्या 19 लाख कोटी रुपयांहून शुक्रवारी (10 फेब्रुवारी 2023) सुमारे 9.5 लाख कोटी रुपये.

पुनरुच्चार करण्यास प्रवृत्त : अदानी समुहाच्या कंपन्यांच्या बाजार मूल्यांकनातील क्रॅशमुळे काही विरोधी मुख्यमंत्र्यांनी जसे की राजस्थानचे मुख्यमंत्री अशोक गेहलोत यांनी राज्य सरकारी कर्मचाऱ्यांसाठी जुन्या पेन्शन योजनेकडे परत जाण्याच्या त्यांच्या सरकारच्या निर्णयाचा पुनरुच्चार करण्यास प्रवृत्त केले. गेहलोत यांनी शनिवारी सांगितले की, त्यांचे सरकार राज्य सरकारी कर्मचाऱ्यांचे भविष्य शेअर बाजाराच्या दयेवर सोडणार नाही. गेहलोत यांची टिप्पणी पंतप्रधान नरेंद्र मोदी यांनी राज्यांना आर्थिक विवेकाचा मार्ग अवलंबण्याच्या सल्ल्याचे पालन केले. आता केंद्र आणि राज्य या दोन्ही राज्यांतील धोरणकर्त्यांसमोरील आव्हान आहे ते केंद्र आणि राज्य सरकारकडे उपलब्ध साधनसंपत्तीसह सरकारी कर्मचाऱ्यांचे भविष्य सुरक्षित करण्याच्या गरजेमध्ये समतोल साधण्याचे कारण ते वाढत्या आर्थिक दबावाखाली आहेत.

हेही वाचा : Adani Group Share value : अदानी एंटरप्रायझेसवर मूडीजच्या अहवालाचा परिणाम; जाणून घ्या कंपनीच्या शेअर्सची काय आहे स्थिती

ETV Bharat Logo

Copyright © 2024 Ushodaya Enterprises Pvt. Ltd., All Rights Reserved.