નવી દિલ્હી: વધતી છટણી વચ્ચે ખાસ કરીને ટેક ઉદ્યોગમાં ટેલેન્ટ એક્વિઝિશન અને ટેલેન્ટ મેનેજમેન્ટ પ્લેટફોર્મ HireMee એ સ્નાતકો માટે સંભવિત નોકરીદાતાઓ માટે રોજગારી કસોટીની જાહેરાત કરી હતી. HireMeeની 100 મિનિટની ઓનલાઈન કસોટી એ યુવાનોની રોજગારી કૌશલ્યને ચકાસવા માટેનું મૂલ્યાંકન છે.
HireMeeથી હવે મળશે રોજગાર: 2023 બેચના અને તે પહેલાંના એન્જિનિયરિંગ સ્નાતકો તેમના ઘર અથવા કૉલેજમાંથી કમ્પ્યુટર અથવા મોબાઇલ ફોન પર ડાઉનલોડ કરેલી એપ્લિકેશન દ્વારા પરીક્ષા આપી શકે છે. ટેસ્ટ લેનારના એન્જિનિયરિંગ સ્પેશિયલાઇઝેશનના ક્ષેત્ર માટે રચાયેલ એમ્પ્લોયબિલિટી ટેસ્ટને આર્ટિફિશિયલ ઇન્ટેલિજન્સ (AI) દ્વારા સમર્થન આપવામાં આવ્યું છે. જેથી ટેસ્ટ લેનારાઓને બાહ્ય મદદ લેતા અટકાવી શકાય.
આ પણ વાંચો: Hinderburg On Jack Dorsey : અદાણી બાદ ટ્વીટરના પૂર્વ CEO જેક ડોર્સી પર હિંડનબર્ગનો મોટો ખુલાસો
કેવી રીતે કામ કરે છે આ સુવિધા: HireMeeના સિનિયર વાઈસ પ્રેસિડેન્ટ અને હેડ વેંકટરામન ઉમાકાંતે જણાવ્યું હતું કે પરીક્ષા એ નોકરી ઇચ્છુકો માટે તેમના એમ્પ્લોયબિલિટી સ્કોરના આધારે બહાર આવવા અને જ્યારે HireMee સ્કોર્સ સેંકડો એમ્પ્લોયરો સાથે શેર કરવામાં આવે છે. ત્યારે તેમની માટે એક શ્રેષ્ઠ તક છે. HireMee મૌખિક, તર્ક અને માત્રાત્મક ક્ષમતાઓ, વ્યક્તિત્વ લક્ષણો, સંચાર કૌશલ્ય, કોમ્પ્યુટર કૌશલ્ય અને મુખ્ય તકનીકી કુશળતા સહિત નવ જુદા જુદા પરિમાણો પર વૈજ્ઞાનિક મૂલ્યાંકન પછી રોજગારી ક્ષમતા સ્કોર જનરેટ કરશે. ભરતી કરનાર કંપનીની ટીમ ઉમેદવારોને તેમની જરૂરિયાતો અને વીડિયો પ્રોફાઇલ સાથે મેળ ખાતા સ્કોરકાર્ડથી ફિલ્ટર કરી શકે છે. વેંકટરામને જણાવ્યું હતું કે વૈજ્ઞાનિક રીતે વ્યાપક મૂલ્યાંકન કંપનીઓને તેમના નિર્દિષ્ટ સાયકોમેટ્રિક અથવા વ્યક્તિત્વના કટ ઓફ સ્કોર્સના આધારે સૌથી યોગ્ય ઉમેદવારોને ઓળખવામાં મદદ કરે છે અને તેમને ભરતી પ્રક્રિયાના આગલા તબક્કામાં મૂકે છે.
આ પણ વાંચો: Jayanti Chauhan : જાણો કોણ છે જયંતિ ચૌહાણ, જેણે બિસલરીની કમાન લેવાનો ઈન્કાર કર્યો
જાણો કઈ કંપની છે જોડાયેલી: Bosch, Essar Oil & Gas, Indiamart, Instacart, MRF, PlanetSpark અને V Technologies જેવી કંપનીઓએ એન્જીનીયરીંગ સ્નાતકોને કંપનીની કામગીરી માટે હાયર કરતા પહેલા તેનું મૂલ્યાંકન કરવા HireMee સાથે ભાગીદારી કરી છે. વધુમાં લગભગ 500 કંપનીઓ HireMee પ્લેટફોર્મનો ઉપયોગ કરે છે.
