नई दिल्ली: रेस्तरां से जुड़ी विविध जानकारी ऑनलाइन मुहैया कराने वाली और ऑर्डर देकर खाना आपूर्ति सुविधा देने वाली कंपनी जोमेटो ने सोमवार को कहा कि महिलाओं को मातृत्व अवकाश के साथ साथ अपने पुरूष कर्मचारियों को भी पिता बनने पर 26 सप्ताह का वेतन के साथ अवकाश देगी.
कंपनी के संस्थापक और मुख्य कार्यकारी अधिकारी दीपिन्दर गोयल ने एक ब्लॉग में कहा कि परिवार की देखभाल के लिए कर्मचारियों को लचीलापन प्रदान करने और सशक्त करने के लिए कंपनी नए अभिभावकों को हर बच्चे के लिए 1,000 डॉलर (करीब 69,262 रुपये) की एकमुश्त सहायता राशि भी देगी ताकि वह अपने नए बच्चे का इस दुनिया में स्वागत कर सकें.
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गोयल ने कहा कि नए बच्चे का इस दुनिया में स्वागत करने को लेकर महिला और पुरुषों के लिए छुट्टियों की अलग-अलग व्यवस्था बहुत असंतुलित है.
तेरह देशों में काम करने वाली जोमेटो के गोयल ने कहा कि सरकार के नियमानुसार हम दुनियाभर में अपनी महिला कर्मचारियों को 26 हफ्ते का वेतनशुदा मातृत्व अवकाश दे रहे हैं. हम अपने पुरुष कर्मचारियों को भी यही सुविधा प्रदान करेंगे.
उन्होंने कहा इतना ही नहीं, यह योजना नए बच्चे को जन्म देने वाले अभिभावकों के अलावा सेरोगेसी, गोद लेने या समान लिंग के जीवनसाथियों के अभिभावक बनने वालों को भी उपलब्ध होगी.
जोमैटो अपने पुरूष कर्मचारियों को भी देगा 26 सप्ताह का अवकाश
कंपनी के संस्थापक और मुख्य कार्यकारी अधिकारी दीपिन्दर गोयल ने एक ब्लॉग में कहा कि परिवार की देखभाल के लिए कर्मचारियों को लचीलापन प्रदान करने और सशक्त करने के लिए कंपनी नए अभिभावकों को हर बच्चे के लिए करीब 69,262 रुपये की एकमुश्त सहायता राशि भी देगी.
नई दिल्ली: रेस्तरां से जुड़ी विविध जानकारी ऑनलाइन मुहैया कराने वाली और ऑर्डर देकर खाना आपूर्ति सुविधा देने वाली कंपनी जोमेटो ने सोमवार को कहा कि महिलाओं को मातृत्व अवकाश के साथ साथ अपने पुरूष कर्मचारियों को भी पिता बनने पर 26 सप्ताह का वेतन के साथ अवकाश देगी.
कंपनी के संस्थापक और मुख्य कार्यकारी अधिकारी दीपिन्दर गोयल ने एक ब्लॉग में कहा कि परिवार की देखभाल के लिए कर्मचारियों को लचीलापन प्रदान करने और सशक्त करने के लिए कंपनी नए अभिभावकों को हर बच्चे के लिए 1,000 डॉलर (करीब 69,262 रुपये) की एकमुश्त सहायता राशि भी देगी ताकि वह अपने नए बच्चे का इस दुनिया में स्वागत कर सकें.
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गोयल ने कहा कि नए बच्चे का इस दुनिया में स्वागत करने को लेकर महिला और पुरुषों के लिए छुट्टियों की अलग-अलग व्यवस्था बहुत असंतुलित है.
तेरह देशों में काम करने वाली जोमेटो के गोयल ने कहा कि सरकार के नियमानुसार हम दुनियाभर में अपनी महिला कर्मचारियों को 26 हफ्ते का वेतनशुदा मातृत्व अवकाश दे रहे हैं. हम अपने पुरुष कर्मचारियों को भी यही सुविधा प्रदान करेंगे.
उन्होंने कहा इतना ही नहीं, यह योजना नए बच्चे को जन्म देने वाले अभिभावकों के अलावा सेरोगेसी, गोद लेने या समान लिंग के जीवनसाथियों के अभिभावक बनने वालों को भी उपलब्ध होगी.
जोमैटो अपने पुरूष कर्मचारियों को भी देगा 26 सप्ताह का अवकाश
नई दिल्ली: रेस्तरां से जुड़ी विविध जानकारी ऑनलाइन मुहैया कराने वाली और ऑर्डर देकर खाना आपूर्ति सुविधा देने वाली कंपनी जोमेटो ने सोमवार को कहा कि महिलाओं को मातृत्व अवकाश के साथ साथ अपने पुरूष कर्मचारियों को भी पिता बनने पर 26 सप्ताह का वेतन के साथ अवकाश देगी.
कंपनी के संस्थापक और मुख्य कार्यकारी अधिकारी दीपिन्दर गोयल ने एक ब्लॉग में कहा कि परिवार की देखभाल के लिए कर्मचारियों को लचीलापन प्रदान करने और सशक्त करने के लिए कंपनी नए अभिभावकों को हर बच्चे के लिए 1,000 डॉलर (करीब 69,262 रुपये) की एकमुश्त सहायता राशि भी देगी ताकि वह अपने नए बच्चे का इस दुनिया में स्वागत कर सकें.
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तेरह देशों में काम करने वाली जोमेटो के गोयल ने कहा कि सरकार के नियमानुसार हम दुनियाभर में अपनी महिला कर्मचारियों को 26 हफ्ते का वेतनशुदा मातृत्व अवकाश दे रहे हैं. हम अपने पुरुष कर्मचारियों को भी यही सुविधा प्रदान करेंगे.
उन्होंने कहा इतना ही नहीं, यह योजना नए बच्चे को जन्म देने वाले अभिभावकों के अलावा सेरोगेसी, गोद लेने या समान लिंग के जीवनसाथियों के अभिभावक बनने वालों को भी उपलब्ध होगी.
Conclusion:
