ನವದೆಹಲಿ: ಕೃತಕ ಬುದ್ಧಿಮತ್ತೆಯು (AI ) ಯಂತ್ರಗಳ ಬುದ್ಧಿಮತ್ತೆಯಾಗಿದ್ದು, ಇದರ ಸೃಷ್ಟಿಗೆಂದೇ ಗಣಕ ವಿಜ್ಞಾನ ಎಂಬ ವಿಭಾಗ ಇದೆ. ಕಂಪನಿಗಳು ತಮ್ಮ ಕೃತಕ ಬುದ್ಧಿಮತ್ತೆಯ ರೂಪಾಂತರವನ್ನು ಪ್ರಾರಂಭಿಸುವ ಮೊದಲು ಡಿಜಿಟಲ್ ರೂಪಾಂತರದ ಅಗತ್ಯವಿರುತ್ತದೆ. ಏಕೆಂದರೆ ಕೃತಕ ಬುದ್ಧಿಮತ್ತೆಯ ತರಬೇತಿಗೆ ಡಿಜಿಟಲ್ ದತ್ತಾಂಶವು ಅಗತ್ಯವಾಗಿರುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಹೆಚ್ಚಿನ ಸಂದರ್ಭಗಳಲ್ಲಿ ಕೃತಕ ಬುದ್ಧಿಮತ್ತೆ ಪರಿಹಾರಗಳನ್ನು ಹೊರತರಲು ಡಿಜಿಟಲ್ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಗಳು ಅಗತ್ಯವಾಗಿರುತ್ತದೆ.
ಆರ್ಟಿಫಿಶಿಯಲ್ ಇಂಟೆಲಿಜೆನ್ಸ್, ಇಂಟರ್ನೆಟ್ ಆಫ್ ಥಿಂಗ್ಸ್ (ಐಒಟಿ) ಮತ್ತು ರೊಬೊಟಿಕ್ಸ್ನಂತಹ ತಂತ್ರಜ್ಞಾನಗಳು ನಾವು ಕೆಲಸ ಮಾಡುವ ವಿಧಾನವನ್ನು ತೀವ್ರವಾಗಿ ಬದಲಾಯಿಸುತ್ತಿವೆ. ಕೃತಕ ಬುದ್ಧಿಮತ್ತೆ ನಮ್ಮ ಉದ್ಯೋಗಗಳನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸುತ್ತದೆ. ಇಂಟರ್ನೆಟ್ ಆಫ್ ಥಿಂಗ್ಸ್ ನಮಗೆ ಹೆಚ್ಚಿನ ವಿವರವಾದ ಒಳನೋಟಗಳನ್ನು ನೀಡುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ರೊಬೊಟಿಕ್ಸ್ ಅನೇಕ ಉದ್ಯೋಗಗಳಲ್ಲಿ ಮಾನವನ ಸ್ಥಾನವನ್ನು ತುಂಬುತ್ತದೆ.
2020 ರಲ್ಲಿ ಯಾಂತ್ರೀಕೃತಗೊಂಡ ಮತ್ತು ಕೃತಕ ಬುದ್ಧಿಮತ್ತೆಯಲ್ಲಿ ತ್ವರಿತ ಆವಿಷ್ಕಾರಗಳು ನಡೆದಿವೆ. ಉದಾಹರಣೆಗೆ, ಈಗ ನಾವು ಸುಧಾರಿತ ರೋಬೋಟ್ಗಳು, ಯಂತ್ರ ಕಲಿಕೆ ಚಾಟ್ಬಾಟ್ಗಳು ಮತ್ತು ಸ್ವಾಯತ್ತ ವ್ಯವಸ್ಥೆಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿದ್ದೇವೆ. ಉಪಯುಕ್ತತೆ ಶಿಫಾರಸುಗಳನ್ನು ವೈಯಕ್ತೀಕರಿಸುವಲ್ಲಿ, ಗ್ರಾಹಕರ ಆರೈಕೆಯನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸುವಲ್ಲಿ, ಉತ್ಪಾದನಾ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಯಲ್ಲಿನ ವೈಪರೀತ್ಯಗಳನ್ನು ಗುರುತಿಸುವಲ್ಲಿ, ವಂಚನೆ ಪತ್ತೆಹಚ್ಚುವಲ್ಲಿ ವಿವಿಧ ಕೈಗಾರಿಕೆಗಳ ಕಾರ್ಪೊರೇಟ್ಗಳು ಈಗಾಗಲೇ ಕೃತಕ ಬುದ್ಧಿಮತ್ತೆಯನ್ನು ನಿಯಂತ್ರಿಸುತ್ತಿವೆ.
ಆರ್ಟಿಫಿಶಿಯಲ್ ಇಂಟೆಲಿಜೆನ್ಸ್ನ ಮುಂದಿನ ಭಾಗವಾಗಿ ಮಾನವರು ಮತ್ತು ರೊಬೊಟಿಕ್ಸ್ ಒಟ್ಟಾಗಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡುವ ಭವಿಷ್ಯವು ನಿಜವಾಗಲಿದೆ. 2025 ರ ಹೊತ್ತಿಗೆ, ಕೃತಕ ಬುದ್ಧಿಮತ್ತೆ ಮಾರುಕಟ್ಟೆಯಲ್ಲಿ ಹೆಚ್ಚಿನ ಸ್ಥಾನ ಪಡೆಯಲಿದೆ ಎಂಬ ಮುನ್ಸೂಚನೆ ಇದೆ. ನಮ್ಮ ದೈನಂದಿನ ಜೀವನದ ಅನೇಕ ಅಂಶಗಳಲ್ಲಿ ನಾವು ಈಗಾಗಲೇ ಕೃತಕ ಬುದ್ಧಿಮತ್ತೆಯನ್ನು ಅಳವಡಿಸಿಕೊಂಡಿದ್ದೇವೆ.
ಈ ಕುರಿತು ಕರ್ನಲ್ ಇಂದರ್ಜೀತ್ ಅವರು, ಕೃತಕ ಬುದ್ಧಿಮತ್ತೆ, ವಾಸ್ತವವಾಗಿ ಉದ್ಯೋಗಗಳನ್ನು ಸ್ವಯಂಚಾಲಿತಗೊಳಿಸುವುದಿಲ್ಲ. ಇದು ಉದ್ಯೋಗಗಳಲ್ಲಿ ಕೆಲವು ಕೌಶಲ್ಯಗಳನ್ನು ಸ್ವಯಂಚಾಲಿತಗೊಳಿಸುತ್ತದೆ. ತಂತ್ರಜ್ಞಾನ ರೂಪದಲ್ಲಿ ಯಂತ್ರಗಳು, ರೋಬೋಟ್ಗಳು ಅಥವಾ ಡಿಜಿಟಲ್ ಸಹಾಯಕರು ಕಾರ್ಯಗಳಿಗಾಗಿ ಮಾನವರೊಂದಿಗೆ ಸ್ಪರ್ಧಿಸುತ್ತಾರೆ ಎಂದು ಹೇಳಿದ್ದಾರೆ.
ಸ್ಪರ್ಧಾತ್ಮಕ ಪ್ರತಿಭೆಗಳನ್ನು ನೇಮಿಸಿಕೊಳ್ಳಲು ಮತ್ತು ಉಳಿಸಿಕೊಳ್ಳಲು ಉದ್ಯೋಗದಾತರಿಗೆ ಸಹಾಯ ಮಾಡುವಲ್ಲಿ ಡಿಜಿಟಲ್ ಕಾರ್ಯಪಡೆಯು ಪ್ರಮುಖ ಪಾತ್ರ ವಹಿಸುತ್ತದೆ. ಮುಂದಿನ ವರ್ಷಗಳಲ್ಲಿ ಕೃತಕ ಬುದ್ಧಿಮತ್ತೆ ಹೆಚ್ಚು ಪ್ರಚಲಿತವಾಗುವುದು ಅನಿವಾರ್ಯವಾಗಿದೆ. ಕೃತಕ ಬುದ್ಧಿಮತ್ತೆ ಕಾರಣದಿಂದಾಗಿ ಆಗುವ ಬದಲಾವಣೆಗಳು ಕಾರ್ಯಪಡೆಯ ಅಗತ್ಯವಿರುವ ಕೌಶಲ್ಯಗಳಾಗಿವೆ ಎಂದು ಅವರು ಅಭಿಪ್ರಾಯಪಟ್ಟಿದ್ದಾರೆ.
ಮುಂದಿನ ದಶಕದಲ್ಲಿ ಶೇ 80 ಕ್ಕಿಂತ ಹೆಚ್ಚು ಪ್ರಕ್ರಿಯೆ - ಆಧಾರಿತ ಕಾರ್ಯಗಳನ್ನು ಕೃತಕ ಬುದ್ಧಿಮತ್ತೆ ವ್ಯವಸ್ಥೆಗಳಿಂದ ಮಾಡಲಾಗುತ್ತದೆ. ಕಂಪನಿಗಳು ಉದ್ಯೋಗಗಳನ್ನು ಮರುವಿನ್ಯಾಸಗೊಳಿಸುವುದು, ಮಾನವರಿಗೆ ಕಾರ್ಯಗಳನ್ನು ನಿಯೋಜಿಸುವುದು, ಇತರ ಕಾರ್ಯಗಳನ್ನು ಯಂತ್ರಗಳಿಗೆ ನಿಯೋಜಿಸುವುದು ಮತ್ತು ಅಂತಿಮವಾಗಿ ಅವುಗಳಲ್ಲಿ ಕೆಲವು ಸಹಕಾರಿ ಮಾದರಿಗೆ ನೀಡಬೇಕಾಗುತ್ತದೆ ಅಲ್ಲಿ ಕೃತಕ ಬುದ್ಧಿಮತ್ತೆ ಮನುಷ್ಯರನ್ನು ವೃದ್ಧಿಸುತ್ತದೆ.
ಮಾನವ-ಯಂತ್ರ ಸಹಯೋಗಕ್ಕೆ ಅನುಕೂಲವಾಗುವಂತೆ ಕೆಲಸದ ಹರಿವುಗಳು ಮತ್ತು ಕಾರ್ಯಕ್ಷೇತ್ರಗಳು ವಿಕಸನಗೊಳ್ಳುತ್ತವೆ. ಈ ಮಾನವ - ಯಂತ್ರ ಸಹಯೋಗವು ಹೆಚ್ಚಿನ ಸಂಖ್ಯೆಯ ಹೊಸ ಉದ್ಯೋಗಗಳನ್ನು ಸೃಷ್ಟಿಸುತ್ತದೆ. ಇದು ಮುಖ್ಯವಾಗಿ ಪರಿಮಾಣಾತ್ಮಕ ತಾರ್ಕಿಕ ಕೌಶಲ್ಯ ಮತ್ತು ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಡಿಜಿಟಲ್ ಮತ್ತು ಕೃತಕ ಬುದ್ಧಿಮತ್ತೆ ತಂತ್ರಜ್ಞಾನಗಳ ಜ್ಞಾನವನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸುತ್ತದೆ ಎಂದು ಕೋಲ್ ಇಂದರ್ಜಿತ್ ಹೇಳಿದರು.