નવી દિલ્હી: કેન્દ્ર સરકારે તાજેતરમાં 8મા પગાર પંચની રચનાની જાહેરાત કરી. આ જાહેરાત બાદ સરકારી કર્મચારીઓમાં ઉત્સાહનો માહોલ છે. કમિશન સરકારી કર્મચારીઓના પગાર અને ભથ્થા ફરીથી નક્કી કરશે. 8મા પગાર પંચની ભલામણો 2026 માં લાગુ થવાની અપેક્ષા છે.
નવા પગાર પંચના અમલીકરણથી લગભગ 50 લાખ કેન્દ્રીય કર્મચારીઓ અને 65 લાખ પેન્શનરોને લાભ મળશે. આવી સ્થિતિમાં, પ્રશ્ન એ છે કે, કયા રાજ્યમાં તે પહેલા લાગુ કરવામાં આવશે અને કયા રાજ્યમાં કર્મચારીઓના પગારમાં સૌથી વધુ વધારો થશે.
કયા રાજ્યોમાં સૌથી પહેલા લાગુ થશે પગાર પંચ?
તમને જણાવી દઈએ કે, જ્યારે કેન્દ્ર સરકાર નવા પગાર પંચની ભલામણો લાગુ કરે છે, ત્યારે તમામ રાજ્યોને તેને અપનાવવા માટે માર્ગદર્શિકા જારી કરવામાં આવે છે. જોકે, દરેક રાજ્ય તેની નાણાકીય પરિસ્થિતિ અને બજેટ અનુસાર તેનો અમલ કરે છે. આવી સ્થિતિમાં, ભૂતકાળના અનુભવોને ધ્યાનમાં લેતા, એવું માનવામાં આવે છે કે, મોટા અને આર્થિક રીતે મજબૂત રાજ્યોમાં આ ભલામણોને સૌથી પહેલા લાગૂ કરી શકાય છે. આ રાજ્યોમાં ઉત્તર પ્રદેશ, મહારાષ્ટ્ર અને ગુજરાતનો સમાવેશ થાય છે.
તમને જણાવી દઈએ કે, 2016માં જ્યારે કેન્દ્ર સરકારે 7મું પગાર પંચ લાગુ કર્યું હતું, ત્યારે સૌથી પહેલા ઉત્તર પ્રદેશમાં આ ભલામણો લાગૂ કરવામાં આવી હતી. તે જ સમયે, બિહાર અને મધ્યપ્રદેશ જેવા રાજ્યોએ તેને લાગુ કરવામાં સમય લીધો. યુપી સરકારે તેને 1 જાન્યુઆરી, 2016 થી લાગુ કર્યો, જેનો લગભગ 16 લાખ સરકારી કર્મચારીઓને લાભ મળ્યો હતો.
તે જ સમયે, મધ્યપ્રદેશ સરકારે જૂન 2017 માં તેને લાગુ કરવાની જાહેરાત કરી. જોકે, તેને ફક્ત 1 જાન્યુઆરી, 2016 થી જ અસરકારક માનવામાં આવતું હતું. તે જ સમયે, જો આપણે બિહારની વાત કરીએ, તો અહીંની સરકારે 7મા પગાર પંચની ભલામણોને લાગુ કરવામાં થોડો વધુ સમય લીધો.