जयपुर. पुलिस मुख्यालय की ओर से 4 दिसंबर 2019 को 5000 पदों के लिए कांस्टेबल भर्ती के लिए निकाले गए नोटिफिकेशन में एक आंशिक परिवर्तन किया गया है. जिसके तहत कॉन्स्टेबल भर्ती के दौरान आयु सीमा में 1 साल की छूट दी गई है. इसके साथ ही आवेदन करने की तिथि को भी 15 दिन बढ़ाने की मंजूरी दी गई है. 4 दिसंबर 2019 को निकाले गए नोटिफिकेशन के आधार पर आवेदन करने की अंतिम तिथि 19 जनवरी 2020 थी. जिसे 15 दिन आगे बढ़ाकर 3 फरवरी 2020 कर दिया गया है. इसके साथ ही आयु सीमा में 1 साल की छूट भी दी गई है.
4 दिसंबर को पुलिस मुख्यालय की ओर से निकाले गए नोटिफिकेशन में कांस्टेबल के 5000 पदों पर की जा रही भर्ती के लिए आयु की गणना का आधार 1 जनवरी 2020 रखा गया था. जिसे 1 साल आगे बढ़ाते हुए अब आयु की सीमा का आधार 1 जनवरी 2021 किया गया है. राजस्थान में वर्ष 2018 में कांस्टेबल की भर्ती की गई थी जिसमें आयु की गणना का आधार 1 जनवरी 2019 रखा गया था. लेकिन, वर्ष 2019 में कांस्टेबल की भर्ती नहीं निकाली गई. जिसे देखते हुए मुख्यमंत्री अशोक गहलोत ने आयु सीमा में 1 वर्ष की छूट देने का फैसला किया.
प्रदेश के मुख्यमंत्री अशोक गहलोत की ओर से दिए गए निर्देशों के आधार पर पुलिस मुख्यालय ने नोटिफिकेशन में आंशिक बदलाव करते हुए आयु की सीमा का आधार 1 जनवरी 2021 करते हुए आवेदन की अंतिम तिथि को 15 दिन के लिए बढ़ा दिया.
पढ़ें- अलवर : शांतिपूर्वक मतदान जारी, व्यवस्थाओं का जायजा लेने पहुंचीं तहसीलदार
5000 पदों पर की जाएगी भर्ती
कांस्टेबल सामान्य (सामान्य क्षेत्र)- 3050
कांस्टेबल सामान्य (टीएसपी क्षेत्र)- 1597
कांस्टेबल चालक (सामान्य क्षेत्र)- 347
कांस्टेबल चालक (टीएसपी क्षेत्र)- 12
परीक्षा शुल्क
सामान्य/आर्थिक पिछड़ा वर्ग, अन्य पिछड़ा वर्ग/एमबीसी वर्ग के आवेदकों हेतु- 400 रुपए
केवल राजस्थान के मूल निवासी अनुसूचित जाति/अनुसूचित जनजाति/सहरिया आवेदकों हेतु- 350 रुपए
सामान्य, आर्थिक पिछड़ा वर्ग, ओबीसी/एमबीसी वर्ग- 350 रुपए
पढ़ें- बेरास्ता 88 परिवार! 60 साल से रोड का इंतजार, कोटपूतली के रांगड़ों की ढाणी के बुरे हाल
न्यूनतम शैक्षणिक योग्यता
जिला पुलिस- 10 वीं कक्षा या समकक्ष परीक्षा उत्तीर्ण
आरएसी/एमबीसी बटालियन- 8वीं कक्षा उत्तीर्ण
कांस्टेबल ड्राइवर पद के लिए आवेदक के पास विज्ञप्ति जारी होने की तारीख से 1 साल पहले का बना हुआ स्थाई ड्राइविंग लाइसेंस (लाइट मोटर व्हीकल/हैवी मोटर व्हीकल) होना आवश्यक
चयन प्रक्रिया
लिखित परीक्षा, शारीरिक परीक्षा और मेडिकल टेस्ट के आधार पर उम्मीदवारों का चयन