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8वें वेतन आयोग में LDC और सीनियर क्लर्क की सैलरी में कितना हो सकता है इजाफा? जानें - SALARY HIKE

8वें वेतन आयोग को मंजूरी मिलने के बाद केंद्रीय कर्मचारी इस बात को जानने के लिए उत्सुक है कि उसे कितनी सैलरी मिलेगी.

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LDC और सीनियर क्लर्क की सैलरी में कितना हो सकता है इजाफा? (सांकेतिक तस्वीर Getty Images)
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By ETV Bharat Hindi Team

Published : Jan 30, 2025, 1:40 PM IST

नई दिल्ली: हाल ही में केंद्र सरकार ने 8वें वेतन आयोग को अपनी मंजूरी दी. यह आयोग 2026 तक केंद्र सरकार को केंद्रीय कर्मचारियों की सैलरी और पेंशन संशोधन को लेकर अपनी सिफारिशें देगा. नया वेतन आयोग की रिपोर्ट के बाद ही केंद्र सरकार फैसला करेगी कि पैनल के सुझावों को कैसे लागू किया जाए. ऐसा माना जा रहै है कि सरकार 1 जनवरी 2026 से 8वें वेतन आयोग की सिफारिशों को लागू कर सकती है.

हालांकि, कर्मचारियों की सैलरी में कितना इजाफा होगा, यह फिटमेंट फैक्टर पर निर्भर करता है. अगर फिटमेंट कम होगा तो कम सैलरी बढ़ेगी और अगर ज्यादा होगा तो तनख्वाह ज्यादा बढ़ेगी. फिटमेंट फैक्टर तय हो जाने के बाद ही यह पता है चलता कि वेतन में कितनी वृद्धि होने जा रही है? ऐसे में केंद्र सरकार के कर्मचारी और पेंशनभोगी फिटमेंट फैक्टर के बारे में जानने के लिए उत्सुक हैं.

बता दें कि फिटमेंट फैक्टर एक मल्टीप्लायर होता है, जिसका इस्तेमाल मौजूदा मूल वेतन पर लागू करके संशोधित वेतन के कैलकुलेशन के लिए किया जाता है. 7वें वेतन आयोग के समय फिटमेंट फैक्टर 2.57 था. इस हिसाब से नए वेतन आयोग के तहत सैलरी 2.57 गुना बढ़ी और सात हजार से यह 18 हजार पहुंच गई.

कितना होगा फिटमेंट फैक्टर?
ऐसा अनुमान है 8वें वेतन आयोग के लिए फिटमेंट फैक्टर बढ़कर 2.86 हो जाएगा, जिससे संभावित रूप से न्यूनतम मूल वेतन 51,480 रुपये हो जाएगा. यानी कर्मचारियों की सैलरी में 186 प्रतिशत तक का इजाफा होगा. इतना ही नहीं जो लोग पेंशन पा रहे हैं यह नियम उन लोगों पर भी लागू होगा.

कितनी बढ़ेगी मल्टी-टास्किंग स्टाफ और LDC की सैलरी?
फाइनेशिंयल एक्सप्रेस के मुताबिक अगर 8वें वेतन आयोग के लिए फिटमेंट फैक्टर बढ़कर 2.86 हो जाता है तो लेवल- 1 कर्मचारियों की सैलरी 18 हजार रुपये महीना से बढ़कर 51 480 तक पहुंच सकती है. यानी उनकी बेसिक सैलरी में लगभग 33480 रुपये का इजाफा होगा. उल्लेखनीय है कि लेवल-1 में चपरासी, अटेंडेंट्स और मल्टी-टास्किंग स्टाफ (MTS) के कर्मचारी आते हैं.

वहीं, लेवल-2 में आने वाले लोअर डिविजन कलर्क (LDC) और रूटीन एडिमिनिस्ट्रेटिव ड्यूटी निभाने वाले कर्मचारियों के बेसिक सैलरी में करीब 37000 रुपये की बढ़ोतरी होगी. 7वें वेतन आयोग तहत इन्हें 19900 रुपये मिलती हैं, जबकि 8वां वेतन आयोग में इनकी सैलरी लगभग 57 हजार रुपये पहुंचने की उम्मीद है.

पुलिस कांस्टेबल को कितनी मिल सकती है सैलरी?
इसी तरह लेवल- 3 में आने पुलिस, रक्षा या पब्लिक सर्विस में कांस्टेबल और स्किल ट्रेड स्टाफ की सैलरी में भी इजाफा होगा. वर्तमान में उन्हें 7 वें वेतन आयोग के तहत 21700 रुपये महीना मूल वेतन मिल रहा है. ऐसे में अगर फिटमेंट फैक्टर बढ़कर 2.86 होता है तो उनके सैलरी में 40 हजार रुपये से ज्यादा का इजाफा होगा और उनकी सैलरी लगभग 62 हजार तक पहुंच सकती है.

सीनियर क्लर्क सैलरी में कितना होगा इजाफा?
लेवल-4 के तहत आने वाले स्टेनोग्राफर (ग्रेड डी) और जूनियर क्लर्क ट्रांसक्रिप्शन और डॉक्यूमेंटशन मैनेज करने वाले कर्मचारियों को 7 वें वेतन आयोग के तहत 25500 रुपये का बेसिक सैलरी मिलती है, जबकि 2.86 फिटमेंट फैक्टर लागू होने पर उन्हें 8 वें वेतन आयोग में 72930 की बेसिक सैलरी मिलेगी. इस तरह उनके वेतन में 47 हजार रुपये से ज्यादा का इजाफा होगा.

वहीं, नए वेतन आयोग में सीनियर क्लर्क, असिस्टेंट या तकनीकी कर्मचारियों के मूल वेतन में 54 हजार रुपये से अधिक वृद्धि की उम्मीद है. वर्तमान में उन्हें 29200 रुपये बेसिल सैलरी मिल रही है, जबकि 8वां वेतन लागू होने पर उनकी सैलरी 83500 रुपये से ज्यादा होने की उम्मीद है.

यह भी पढ़ें- केंद्रीय सरकार के लेवल 1 से 10 तक के कर्मचारियों की सैलरी में कितनी हो सकती है बढ़ोतरी ? जानें

नई दिल्ली: हाल ही में केंद्र सरकार ने 8वें वेतन आयोग को अपनी मंजूरी दी. यह आयोग 2026 तक केंद्र सरकार को केंद्रीय कर्मचारियों की सैलरी और पेंशन संशोधन को लेकर अपनी सिफारिशें देगा. नया वेतन आयोग की रिपोर्ट के बाद ही केंद्र सरकार फैसला करेगी कि पैनल के सुझावों को कैसे लागू किया जाए. ऐसा माना जा रहै है कि सरकार 1 जनवरी 2026 से 8वें वेतन आयोग की सिफारिशों को लागू कर सकती है.

हालांकि, कर्मचारियों की सैलरी में कितना इजाफा होगा, यह फिटमेंट फैक्टर पर निर्भर करता है. अगर फिटमेंट कम होगा तो कम सैलरी बढ़ेगी और अगर ज्यादा होगा तो तनख्वाह ज्यादा बढ़ेगी. फिटमेंट फैक्टर तय हो जाने के बाद ही यह पता है चलता कि वेतन में कितनी वृद्धि होने जा रही है? ऐसे में केंद्र सरकार के कर्मचारी और पेंशनभोगी फिटमेंट फैक्टर के बारे में जानने के लिए उत्सुक हैं.

बता दें कि फिटमेंट फैक्टर एक मल्टीप्लायर होता है, जिसका इस्तेमाल मौजूदा मूल वेतन पर लागू करके संशोधित वेतन के कैलकुलेशन के लिए किया जाता है. 7वें वेतन आयोग के समय फिटमेंट फैक्टर 2.57 था. इस हिसाब से नए वेतन आयोग के तहत सैलरी 2.57 गुना बढ़ी और सात हजार से यह 18 हजार पहुंच गई.

कितना होगा फिटमेंट फैक्टर?
ऐसा अनुमान है 8वें वेतन आयोग के लिए फिटमेंट फैक्टर बढ़कर 2.86 हो जाएगा, जिससे संभावित रूप से न्यूनतम मूल वेतन 51,480 रुपये हो जाएगा. यानी कर्मचारियों की सैलरी में 186 प्रतिशत तक का इजाफा होगा. इतना ही नहीं जो लोग पेंशन पा रहे हैं यह नियम उन लोगों पर भी लागू होगा.

कितनी बढ़ेगी मल्टी-टास्किंग स्टाफ और LDC की सैलरी?
फाइनेशिंयल एक्सप्रेस के मुताबिक अगर 8वें वेतन आयोग के लिए फिटमेंट फैक्टर बढ़कर 2.86 हो जाता है तो लेवल- 1 कर्मचारियों की सैलरी 18 हजार रुपये महीना से बढ़कर 51 480 तक पहुंच सकती है. यानी उनकी बेसिक सैलरी में लगभग 33480 रुपये का इजाफा होगा. उल्लेखनीय है कि लेवल-1 में चपरासी, अटेंडेंट्स और मल्टी-टास्किंग स्टाफ (MTS) के कर्मचारी आते हैं.

वहीं, लेवल-2 में आने वाले लोअर डिविजन कलर्क (LDC) और रूटीन एडिमिनिस्ट्रेटिव ड्यूटी निभाने वाले कर्मचारियों के बेसिक सैलरी में करीब 37000 रुपये की बढ़ोतरी होगी. 7वें वेतन आयोग तहत इन्हें 19900 रुपये मिलती हैं, जबकि 8वां वेतन आयोग में इनकी सैलरी लगभग 57 हजार रुपये पहुंचने की उम्मीद है.

पुलिस कांस्टेबल को कितनी मिल सकती है सैलरी?
इसी तरह लेवल- 3 में आने पुलिस, रक्षा या पब्लिक सर्विस में कांस्टेबल और स्किल ट्रेड स्टाफ की सैलरी में भी इजाफा होगा. वर्तमान में उन्हें 7 वें वेतन आयोग के तहत 21700 रुपये महीना मूल वेतन मिल रहा है. ऐसे में अगर फिटमेंट फैक्टर बढ़कर 2.86 होता है तो उनके सैलरी में 40 हजार रुपये से ज्यादा का इजाफा होगा और उनकी सैलरी लगभग 62 हजार तक पहुंच सकती है.

सीनियर क्लर्क सैलरी में कितना होगा इजाफा?
लेवल-4 के तहत आने वाले स्टेनोग्राफर (ग्रेड डी) और जूनियर क्लर्क ट्रांसक्रिप्शन और डॉक्यूमेंटशन मैनेज करने वाले कर्मचारियों को 7 वें वेतन आयोग के तहत 25500 रुपये का बेसिक सैलरी मिलती है, जबकि 2.86 फिटमेंट फैक्टर लागू होने पर उन्हें 8 वें वेतन आयोग में 72930 की बेसिक सैलरी मिलेगी. इस तरह उनके वेतन में 47 हजार रुपये से ज्यादा का इजाफा होगा.

वहीं, नए वेतन आयोग में सीनियर क्लर्क, असिस्टेंट या तकनीकी कर्मचारियों के मूल वेतन में 54 हजार रुपये से अधिक वृद्धि की उम्मीद है. वर्तमान में उन्हें 29200 रुपये बेसिल सैलरी मिल रही है, जबकि 8वां वेतन लागू होने पर उनकी सैलरी 83500 रुपये से ज्यादा होने की उम्मीद है.

यह भी पढ़ें- केंद्रीय सरकार के लेवल 1 से 10 तक के कर्मचारियों की सैलरी में कितनी हो सकती है बढ़ोतरी ? जानें

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