ਨਵੀਂ ਦਿੱਲੀ:ਪ੍ਰਾਈਵੇਟ ਸੈਕਟਰ 'ਚ ਕੰਮ ਕਰਨ ਵਾਲੇ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਲਈ ਖੁਸ਼ਖਬਰੀ ਹੈ। ਅਗਲੇ ਸਾਲ, ਭਾਰਤ ਵਿੱਚ ਤਨਖਾਹ ਵਿੱਚ 9.5 ਪ੍ਰਤੀਸ਼ਤ ਤੱਕ ਦਾ ਵਾਧਾ ਹੋ ਸਕਦਾ ਹੈ, ਜੋ ਕਿ 2024 ਵਿੱਚ 9.3 ਪ੍ਰਤੀਸ਼ਤ ਤੋਂ ਵੱਧ ਹੈ। ਇਹ ਜਾਣਕਾਰੀ ਗਲੋਬਲ ਪ੍ਰੋਫੈਸ਼ਨਲ ਸਰਵਿਸਿਜ਼ ਫਰਮ Aon PLC ਦੇ '30ਵੇਂ ਸਲਾਨਾ ਸੈਲਰੀ ਗ੍ਰੋਥ ਐਂਡ ਟ੍ਰੇਡ ਸਰਵੇ' ਤੋਂ ਸਾਹਮਣੇ ਆਈ ਹੈ। ਇਹ ਸਰਵੇਖਣ ਰਿਪੋਰਟ ਜੁਲਾਈ ਅਤੇ ਅਗਸਤ ਵਿੱਚ 40 ਉਦਯੋਗਾਂ ਦੀਆਂ 1,176 ਕੰਪਨੀਆਂ ਦੇ ਅੰਕੜਿਆਂ ਦਾ ਵਿਸ਼ਲੇਸ਼ਣ ਕਰਕੇ ਤਿਆਰ ਕੀਤੀ ਗਈ ਹੈ।
ਇਸ 'ਚ ਇੰਜੀਨੀਅਰਿੰਗ, ਨਿਰਮਾਣ ਅਤੇ ਪ੍ਰਚੂਨ ਉਦਯੋਗਾਂ 'ਚ ਤਨਖਾਹ 10 ਫੀਸਦੀ ਅਤੇ ਵਿੱਤੀ ਸੰਸਥਾਵਾਂ 'ਚ ਤਨਖਾਹ 9.9 ਫੀਸਦੀ ਵਧਣ ਦੀ ਉਮੀਦ ਹੈ, ਜਿਸ ਨੂੰ ਚੰਗਾ ਸੰਕੇਤ ਮੰਨਿਆ ਜਾ ਰਿਹਾ ਹੈ।
ਕਿਸ ਸੈਕਟਰ ਵਿੱਚ ਤਨਖਾਹ ਵਿੱਚ ਕਿੰਨਾ ਵਾਧਾ ਹੋਵੇਗਾ?
ਸਰਵੇਖਣ ਰਿਪੋਰਟ ਮੁਤਾਬਕ ਸਾਲ 2025 ਵਿੱਚ ਮੁਲਾਜ਼ਮਾਂ ਦੀ ਕੁੱਲ ਤਨਖਾਹ ਵਿੱਚ ਔਸਤਨ 9.5 ਫੀਸਦੀ ਦਾ ਵਾਧਾ ਹੋਣ ਦੀ ਸੰਭਾਵਨਾ ਹੈ। ਅਗਲੇ ਸਾਲ ਮੈਨੂਫੈਕਚਰਿੰਗ ਅਤੇ ਰਿਟੇਲ 'ਚ 10 ਫੀਸਦੀ ਅਤੇ ਵਿੱਤੀ ਕੰਪਨੀਆਂ 'ਚ 9.9 ਫੀਸਦੀ ਵਾਧਾ ਹੋ ਸਕਦਾ ਹੈ। ਗਲੋਬਲ ਕੰਪੀਟੈਂਸ ਸੈਂਟਰ ਅਤੇ ਟੈਕਨਾਲੋਜੀ ਪ੍ਰੋਡਕਟਸ ਅਤੇ ਪਲੇਟਫਾਰਮ ਦੇ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨੂੰ ਕ੍ਰਮਵਾਰ 9.9 ਫੀਸਦੀ ਅਤੇ 9.3 ਫੀਸਦੀ ਤਨਖਾਹ ਵਾਧੇ ਦੀ ਉਮੀਦ ਹੈ। ਇਸ ਤੋਂ ਇਲਾਵਾ ਟੈਕਨਾਲੋਜੀ ਕਾਊਂਸਲਿੰਗ ਅਤੇ ਸਰਵਿਸ ਸੈਕਟਰ 'ਚ ਤਨਖਾਹ 'ਚ 8.1 ਫੀਸਦੀ ਤੱਕ ਦਾ ਵਾਧਾ ਹੋ ਸਕਦਾ ਹੈ।
ਅਟ੍ਰੀਸ਼ਨ ਦਰ ਘਟੇਗੀ
ਇਸ ਰਿਪੋਰਟ ਮੁਤਾਬਕ ਅਗਲੇ ਸਾਲ ਅਟ੍ਰੀਸ਼ਨ ਦਰ ਘੱਟ ਜਾਵੇਗੀ। ਇਹ ਦਰ 2022 ਵਿੱਚ 21.4 ਪ੍ਰਤੀਸ਼ਤ, 2023 ਵਿੱਚ 18.7 ਪ੍ਰਤੀਸ਼ਤ ਅਤੇ ਹੁਣ 2024 ਵਿੱਚ 16.9 ਪ੍ਰਤੀਸ਼ਤ ਹੋਣ ਦੀ ਸੰਭਾਵਨਾ ਹੈ। ਇਸ ਅਧਿਐਨ ਦਾ ਦੂਜਾ ਪੜਾਅ 2025 ਦੇ ਸ਼ੁਰੂ ਵਿੱਚ ਪ੍ਰਕਾਸ਼ਿਤ ਕੀਤਾ ਜਾਵੇਗਾ। ਇਸ ਵਿੱਚ ਦਸੰਬਰ ਅਤੇ ਜਨਵਰੀ ਵਿੱਚ ਇਕੱਠੇ ਕੀਤੇ ਗਏ ਡੇਟਾ ਨੂੰ ਸ਼ਾਮਲ ਕੀਤਾ ਜਾਵੇਗਾ। ਭਾਰਤ ਵਿੱਚ ਤਨਖਾਹਾਂ ਵਿੱਚ ਵਾਧੇ ਦਾ ਕਾਰਨ ਤੇਜ਼ੀ ਨਾਲ ਵਧ ਰਹੀ ਅਰਥਵਿਵਸਥਾ ਹੈ। ਵਿੱਤੀ ਸਾਲ 2023-24 'ਚ ਜੀਡੀਪੀ ਵਿਕਾਸ ਦਰ 8.2 ਫੀਸਦੀ ਸੀ। ਵਿੱਤੀ ਸਾਲ 2024-25 'ਚ ਇਹ 7.2 ਫੀਸਦੀ ਰਹਿਣ ਦਾ ਅਨੁਮਾਨ ਹੈ।
