नई दिल्ली : एअर इंडिया के कर्मचारियों के लिए अच्छी खबर आई है. टाटा समूह की एयरलाइन ने गुरुवार को पायलटों के लिए 15,000 रुपये तक वेतन वृद्धि और 1.8 लाख रुपये तक के वार्षिक प्रदर्शन बोनस की घोषणा की.
एअर इंडिया की आधिकारिक घोषणा के अनुसार, संशोधित वेतन अप्रैल से प्रभावी होगा. इसी तरह, एयरलाइन ने प्रथम अधिकारी से वरिष्ठ कमांडर पदों तक प्रति माह निश्चित वेतन में 5,000 रुपये से 15,000 रुपये तक की बढ़ोतरी की है. इसमें जूनियर फर्स्ट ऑफिसर से लेकर सीनियर कमांडरों तक प्रति वर्ष 42,000 रुपये से 1.8 लाख रुपये तक बोनस की भी घोषणा की गई.
हालांकि, कनिष्ठ प्रथम अधिकारियों को उनके निर्धारित मासिक वेतन में कोई बदलाव नहीं दिखेगा. एयरलाइन के आधिकारिक बयान में कहा गया है कि जिन पायलटों ने अप्रैल 2023 से मार्च 2024 तक कमांड अपग्रेड और कनवर्सन ट्रेनिंग लिया और संगठनात्मक कारणों से देरी हुई, उन्हें अतिरिक्त मुआवजा मिलेगा.
यह अतिरिक्त मुआवज़ा प्रशिक्षण में बिताया गया समय और उड़ान की गारंटीकृत 40 घंटे से अधिक की किसी भी अवधि को कवर करता है. एअर इंडिया में लगभग 18,000 कर्मचारी हैं.
गौरतलब है कि टाटा के स्वामित्व वाली एअर इंडिया के पास एअर इंडिया, एअर इंडिया एक्सप्रेस, एआईएक्स कनेक्ट (जो एयरएशिया इंडिया हुआ करती थी) और विस्तारा सहित चार एयरलाइंस हैं. एअर इंडिया एक्सप्रेस AIX कनेक्ट के साथ जुड़ रही है और विस्तारा का एअर इंडिया में विलय हो जाएगा.
